Modelo de Manifestação. Concessão. Auxílio-acidente. Acidente de trabalho. Lesão mínima. Tema 416 STJ. Inacumulabilidade de aposentadoria com auxílio-acidente. Concessão indenizada.
Modelos de Cessação auxílio-doença
Modelos de Redução capacidade laborativa
Modelos de Anexo III Decreto 3.048/99
Concessão de auxílio-acidente após cessação de auxílio-doença
Redução da capacidade laborativa comprovada por perícia médica
Rol exemplificativo de enfermidades do Decreto 3.048/99
Tese do STJ sobre concessão de auxílio-acidente (Tema 416)
Pedido de concessão indenizada do auxílio-acidente devido à aposentadoria
Modelo de manifestação em processo de concessão de auxílio-acidente decorrente de acidente de trabalho, postulando que o recebimento da benesse é cabível ainda que com lesão de grau mínimo, de acordo com o Tema 416 do STJ. Postula a concessão indenizada do benefício, tendo em vista a inacumulabilidade de aposentadoria com o benefício de auxílio-acidente.
O Prev já ajudou mais de 130 mil advogados.Tenha acesso a mais de 4 mil petições no acervo.
Veja os planosA petição completa está disponível apenas para assinantes.
1025 palavrasPetição completa (5.122 palavras)Você já leu 1025 palavras desta petição. Continue lendo, faça download desta petição formatada no Word e salve-a em seu computador, em formato .doc.
ASSINE O PREV E CONTINUE LENDOAlém de ter acesso a petições escritas por nossa equipe dedicada, que ganharam casos reais, você também poderá:

Fazer um cálculo previdenciário em até 5 minutos!
Basta enviar o CNIS do segurado e nós organizamos todos os vínculos rapidamente. Você os revisa e envia para cálculo.

Ter o diagnóstico completo dos benefícios disponíveis
Agora escolher o melhor benefício se tornou incrivelmente mais fácil. Você tem o retrato completo do seu segurado.

Receber as melhores petições para cada caso
Petições como a que você acabou de ler acima, já vêm preenchidas com os dados do segurado e pronta em PDF para protocolar ou imprimir.
O Prev já ajudou mais de 130 mil advogados a modernizar as rotinas de seu escritório previdenciário.